Let's reshape finance together!

Inklusion und Vielfalt sind der Schlüssel zum Erfolg eines jeden Unternehmens. Wir glauben, dass unsere Diversität uns stärker macht. Um ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und zu erhalten, stellen wir auf Grundlage von Überzeugungswerten ein, die zu uns als Unternehmen passen. Unsere Werte sind Transparenz, Respekt, Zusammenarbeit und Lösungsorientierung. Wenn Du diese teilst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!


Entdecke unsere offenen Stellen

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Nationalitäten

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% Frauen

Vorteile bei finreach solutions


Internationales Umfeld

Kollegen aus aller Welt - Englisch als Arbeitssprache (kostenlose Deutschkurse)

Tolle Lage

Ein schönes Büro mit einem fantastischen 360°-Blick über Berlin (FinTech Hub H:32)

Diverse Ermäßigungen

Verschiedene Rabatte - von öffentlichen Verkehrsmitteln bis zu Sportarten

Reibungslose Ankunft in Deutschland

Wir unterstützen unsere internationalen Mitarbeiter und deren Familien bei Visa- oder Umzugsfragen. Komplett mit einem umfassenden Umzugspaket in unser Berliner Büro.

Events

Nehme an Tech Events oder Meetups teil, werde Redner bei unseren eigenen Tech Talks.

Kein Dress Code

Entspannte Arbeitsumgebung – sei du selbst!

Flexibilität

Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents und 28+ Urlaubstage pro Jahr.

Start-up Kultur

...und die Start-up-Vorteile (Kicker, kostenlose Getränke, Snacks und Früchte etc.).

Engineering Kultur

Talentiertes Engineering-Team

Unser Engineering-Team ist ein funktionsübergreifendes, agiles Team (Scrum). Die Aufgaben werden von klar definierten Zielen und deren Geschäftswert bestimmt. Zu unserem Team gehören technische Produktmanager sowie Software- und QA-Ingenieure. Unsere Arbeitsweise ermöglicht es uns, interne und externe Engineering-Teams reibungslos zu integrieren.
 
Das Team besteht aus lustigen (true story!), talentierten, internationalen (wir sprechen Englisch), erfahrenen Entwicklern und Entrepreneurs.

API-Plattform Entwicklung

Wir bedienen sowohl interne als auch externe Kunden. Unsere Technologie basiert hauptsächlich auf einem Java-Stack: Java 8, Spring 4 (Boot, MVC, Data, Maven, JUnit). Unsere Datenbanken werden von MongoDB, MySQL, Elasticsearch und Redis betrieben. Außerdem haben wir einen Ruby-Stack (Ruby on Rails, RSpec) und viele unserer Schnittstellen verwenden ReactJS oder AngularJS.

Wir haben eine mikroserviceorientierte Architektur, verwenden Git als Source Control, haben eine kontinuierliche Integrationspipeline mit Travis CI. Unsere Software läuft in Docker-Containern und wird mit Ansible bereitgestellt.

Unser Einstellungsprozess


Unser Einstellungsprozess ermöglicht es uns herauszufinden, ob Deine Persönlichkeit, Erfahrung, Fähigkeiten und Kompetenzen zu unserem Unternehmen passen.

Schritt 1

Erfahre mehr über uns, unsere Werte und wie diese zu Deinem persönlichen Karriereziel passen.

Schritt 2

Sende uns Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular zu. Das Beantworten weniger Fragen und das Anhängen Deines LinkedIn-Profils reichen aus, um loszulegen!
Wir benötigen kein Anschreiben oder einen Lebenslauf, aber wir erwarten, dass Sie den ersten Schritt abgeschlossen haben :-)

Schritt 3

Warte ab, bis sich unser Personalteam Deine Bewerbung angeschaut hat. Wir melden uns innerhalb einer Woche zurück. Jeder Bewerber erhält eine Antwort.

Schritt 4

Nach der Vorauswahl, wirst Du zu einem ersten Telefongespräch mit jemandem aus unserem People & Organization Team eingeladen. Um dich gut auf das Gespräch vorbereiten zu können, erhältst Du vorab weitere Informationen.

Schritt 5

Je nach Position wirst Du nach erfolgreichem Abschluss von Schritt 4 entweder zur Bearbeitung einer Aufgabe, oder einem Telefoninterview mit Deinem zukünftigen Personalverantwortlichen eingeladen. Dieser kann Dir alle spezifischen und fachlichen Fragen zur Position, sowie zu uns als Unternehmen, beantworten.

Schritt 6

Im letzten Schritt wirst Du in unser Berliner Büro eingeladen, um weitere Teammitglieder vor Ort kennenzulernen. Hier erwartet Dich eine Mischung aus fachlichen und situativen Fragen. Bitte bereite Dich gut vor und stelle auch uns viele Fragen – schwierige Fragen beantworten wir besonders gerne.

Deine Ansprechpartner

Gerne beantworten wir Deine Fragen zur Arbeit bei finreach solutions und Deinem Weg, Teil unserer Community zu werden.

Unsere offene Stellen

 

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